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围绕发展抓党建 抓好党建促发展

——河南省三门峡市开展非公党建的做法

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发布时间:2021-03-29 09:37 来源:
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  河南省三门峡市市场监管局以“围绕发展抓党建,抓好党建促发展”为主题,坚持“强化领导、重点突破、凸显特色、提升实效”的基本思路,初步探索出一条非公党建高质量促进经济发展高质量之路。

把党组织建起来
  抓指导。三门峡市创新开展“学、创、做”活动和“三大一专”活动,年初有思路、有安排,年中有督导、有调研,岁末有总结、有表彰,掀起“比学赶超”的新热潮,形成大跨越、大提升、大发展的良好局面。
  抓典型。三门峡市在全市精选13家小微企业作为示范点,按照“十有”标准,统一党建标识、统一规章制度、统一工作标准、统一档案资料,推动省、市、县三级示范点超过150个,构建起一个个战斗堡垒,在全市树立起典型和标杆。
  抓教育。三门峡市成立全省首家市级非公党校,与市委党校、郑州圆方学院、新乡大桥石化教育基地建立战略合作伙伴关系,定期讲党课、讲经验、讲管理。每年举办2期培训班,先后培训党务干部2400余人次,增强工作本领,提高工作能力,促进企业发展。
  抓标准。三门峡市先后出台一系列文件,从阵地布局、版面设计到“三会一课”、工作制度逐一进行规范,新建党员活动室、党建展览馆35个,制作各类党建版面、制度、标识3000余个,使党的形象处处可见、处处体现,形成浓厚的党建氛围。
  抓创新。三门峡市建立非公经济大数据分析系统,对产业类型、行业数量、年报监测、经营异常名录等情况进行统计和预警,为非公经济发展提供决策参考。积极探索“互联网+党建”模式,研发全国首款非公党建手机App,上党课、缴党费,加强沟通联系,破解流动党员管理难、活动参与效率低等老大难问题。
  抓经常。三门峡市坚持非公党工委的组织构架,充分利用市场监管系统党员力量强大、基层站点齐全、业务联系紧密等体制优势,多年来坚持每月召开工作例会,每季度开展督查指导,每年组织召开工作会议和表彰大会。多年来标准不降、力度不减,雷打不动、久久为功,保证了工作持续推进,实现全面、统一、有效的工作指导,并成为“三门峡模式”的重要特点。

让党组织强起来
  党组织建起来,只是万里长征走完第一步。如果党建工作与企业生产经营融合不够,缺乏喜闻乐见的党建活动,必然出现“就党建抓党建”的“两层皮”现象,容易陷入“建了又散、散了又建”的无效循环。为了让党组织强起来,保持旺盛的生命力,三门峡市坚持狠抓“三结合”。
  党建工作与经营发展相结合。三门峡市充分发挥党组织的“两个作用”和党员的先锋模范作用,通过设立“党员示范岗”、建立“党员先锋队”及开展“建言献策”“岗位练兵”“三比三亮”等活动,持续调动企业员工的积极性、主动性和创造性,将党的政治优势、组织优势转化为企业的发展优势。
  党建工作与培养骨干相结合。三门峡市积极开展“把优秀员工培养成党员,把优秀党员培养成骨干,把党员骨干培养成书记”的“三培养”工程,连续5年表彰先进党组织158个和优秀党员、优秀党务工作者370名。开展十佳“杰出青年、巾帼标兵、优秀党员”评选活动,数百名党员和职工上榜,为企业培养了一大批中坚力量党建工作。
  党建工作与企业文化相结合。坚持把企业文化建设作为党建工作的切入点,充分挖掘利用三门峡市红色文化、仰韶文化、甘棠文化、老子文化和中流砥柱精神等优质文化基因,积极探索非公党建与企业文化的共生关系,努力将企业文化扎根于党组织的沃土,进一步提升非公企业的文化核心竞争力。

□杨红蓝

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